韩国企业对进一步延长退休年龄的新议案表示担忧

国企担心,如果国政府将法定退休年6065,会业带担。退休年20175860

老年工人的需求日益增

目前,随着国人口出生率不断下降,纪较大工人的需求越来越大。根据经济合作与组织OECD)的统计65以上的老年人中有40%以上被视为贫困,也是达国家中老年人困率最高的国家之一。预计2067年,65以上的人口将占全国人口的近一半,目前一比例不足15%

国商界袖敦促慎行事

国企界担心,提高退休年会增加劳动力成本、劳资矛盾和增加年人失率。同,商界亦认为,政府出台社会福利政策,工人行再培。由于的工人已掌握了数码经济的技能,的工人将需要再培才能些技能。

国青年就是个

国商界认为,延退休年可能会妨碍年人就。在不断化的经济环境中,就业问题还致两代人之的冲突化。据统计局(Statistics Korea汇编的数据示,目前1529的青年失7.2%。一些认为,延退休年将降低国的经济竞争力,同增加那些已在大公司就的老工与试图开始职业生涯的年轻员工之的差距。

外国公司在入或国市提前做好

最近,串的新改革以及正新提国退休年龄调案,也反映出国就业监境的快速化。如果您正打算国市,您可能应该另外一种方法,比如聘GoGlobal ,一家以中心的劳动机构,来帮助您的企管理就业风险

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